Bericht des Vorstands

Sehr geehrte Geschäftspartnerinnen und -partner,
geschätzte Kundinnen und Kunden,
liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,

mit diesem Bericht schlagen wir ein neues Kapitel auf: Zum ersten Mal veröffentlichen wir einen integrierten Unternehmensbericht, der unseren bisherigen Geschäfts- und unseren Nachhaltigkeitsbericht vereint. Unser Ziel bleibt jedoch unverändert. Wir informieren Sie auch weiterhin transparent über den Geschäftsverlauf sowie die wirtschaftliche Lage des Familienunternehmens STIHL und geben Ihnen Einblicke in unsere Nachhaltigkeitsaktivitäten.

Das Geschäftsjahr 2025 hat uns gefordert und erneut gezeigt, wie anspruchsvoll unser Umfeld ist. Nach einem vielversprechenden Aufschwung im ersten Halbjahr spürten wir im zweiten Halbjahr deutlichen Gegenwind – vor allem durch Importzölle in den USA und den schwachen US-Dollar. Dennoch sind wir auf Wachstumskurs geblieben: Mit einem Gesamtumsatz von rund 5,5 Milliarden Euro, 2,8 Prozent über dem Vorjahreswert, können wir insgesamt eine positive Geschäftsentwicklung verzeichnen. Währungskursbereinigt liegt das Umsatzplus sogar bei fast 6 Prozent. Treiber war vor allem das starke Benzin-Geschäft.

Gleichzeitig haben wir wichtige Weichen für die Zukunft gestellt. Mit der Inbetriebnahme unseres ersten reinen Akku-Werkes im rumänischen Oradea haben wir einen Meilenstein in der Transformation des Unternehmens in Richtung Batterietechnologie erreicht. Dieses achte Werk in unserem internationalen Fertigungsverbund stärkt unsere Position im Akku-Segment, bedient die steigende Nachfrage auf dem europäischen Markt und untermauert unseren Anspruch auf die doppelte Technologieführerschaft.

Auch im neuen Geschäftsjahr verfolgen wir entschlossen unsere zentralen strategischen Ziele: Wir richten unsere Organisation weiterhin konsequent auf Markt- und Kundenbedürfnisse aus, stärken unsere finanzielle Unabhängigkeit und sichern nachhaltiges Wachstum sowie langfristige Wettbewerbsfähigkeit. Darüber hinaus treiben wir das Thema Nachhaltigkeit in allen drei Dimensionen – Ökologie, Ökonomie und Soziales – weiter voran.

2026 steht ganz im Zeichen unseres Jubiläums: STIHL blickt auf 100 Jahre zurück. Was 1926 mit dem Einmannbetrieb von Andreas Stihl begann, hat sich zu einem weltweit agierenden Unternehmen mit mehr als 20.000 Mitarbeitenden entwickelt. Der Mut und der Wille zur Veränderung waren stets die Grundlage unseres Erfolgs – und werden es auch in Zukunft sein. Wir wollen diesen Wandel mit Weitsicht gestalten, ohne unsere Wurzeln zu vergessen. Dafür braucht es Mitarbeitende, die mit Leidenschaft, Mut und Innovationskraft den Fokus auf unsere strategischen Ziele richten, bereichs- und länderübergreifend zusammenarbeiten und gemeinsam Großes erreichen.

Ihnen allen möchte ich danken. Mit Ihrem Einsatz haben Sie aus einem anspruchsvollen Jahr 2025 ein erfolgreiches Jahr gemacht. Ebenso gilt mein Dank der Familie Stihl für ihr Vertrauen in das Management und die Unterstützung unserer Strategien und Maßnahmen. Dem gesamten Vorstand sowie den Mitgliedern der Arbeitnehmervertretungen danke ich für die gute und konstruktive Zusammenarbeit. Ich freue mich darauf, diesen Weg gemeinsam fortzusetzen.

Signature of Michael Traub

Michael Traub
STIHL Vorstandsvorsitzender

MICHAEL TRAUB

Vorstandsvorsitzender

INGRID JÄGERING

Vorständin
Finanzen und IT

DR. HOLGER LOCHMANN

Vorstand
Entwicklung

DR. MICHAEL PROCHASKA

Vorstand
Personal und Recht

MARTIN SCHWARZ

Vorstand
Produktion und Materialwirtschaft

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